2021年3月31日,五队公司召开2021年工作会议暨一届三次职工代表大会。传达辽宁省地矿集团2021年工作会议精神和管理制度,审议通过了公司党总支书记、总经理孙新胜所作的题为《凝心聚力 提质增效 努力实现公司高质量发展》的工作报告、市场开发激励实施方案和经营管理办法,听取安全生产工作报告。会议由党总支副书记、副总经理、工会主席司晓曼主持。
公司工作报告充分肯定了“十三五”期间取得的成绩,对2020年的工作进行了总结,提出了“十四五”发展远景、2021年的主要经济指标和发展任务,
会议指出,“十三五”时期是辽宁省国有地勘事业单位改革的艰难起步期和重要转折期。“十三五”期间,五队公司实现收入2.3亿元,较好地完成了集团下达的主要指标和任务;公司坚持“地质立企,工程强企,矿业富企,全面发展”的十六字发展方针不动摇,并结合自身实际,确立了“产业化经营,专业化发展”的战略思路;公司围绕法人治理结构建章立制,转制改企迈出坚实步伐;公司坚持地勘主业不动摇,确立了以辽南金成矿类型研究为主攻方向,努力实现找矿新突破。引进广域电磁法高科技手段,通过广泛的应用,在固体矿产勘查、地热资源、油气等领域的作用已经显现,为东北地区首家拥有此项技术的地勘队伍;公司践行新发展理念,紧紧围绕生态文明建设,服务地方经济发展,社会地位不断提升;公司注重人才培养,技术力量进一步加强;民生工程得到保障,职工获得感不断增强;强化国企党建主体责任,党的领导作用、核心作用充分发挥。2020年,公司实现市场收入4030.66万元,比上年同期增长41.05%。实现利润261.37万元,比上年同期增长14.26%。
会议强调,从现在起至2025年,将公司培育成产权关系明晰、产业结构合理、竞争实力较强的地勘企业,秉承创新驱动、高质量发展,建成“技术领先、设备优良、管理科学、效益至上”的地勘服务型公司。2021年是“十四五”的开局之年,公司既要准确研判形势,保持清醒头脑,增强忧患意识,做好应对风险的准备,也要坚定信心,抢抓机遇,主动作为,抓好全年各项工作。一是以市场为龙头,组建市场服务中心。二是以技术为引领,强化专业化发展。三是以对标对表一流企业为契机,提升管理水平。四是以党建为抓手,稳发展,保民生。五是以产学研校企联合为契机,抓好人才队伍建设,为每一名员工建立职业规划。六是以资质建设为核心,构建核心竞争力。
副总经理汪德旭、司晓曼分别全文传达了辽宁省地矿集团2021年工作会议精神和《辽宁省地矿集团工资总额管理办法(试行)》,副总经理蒋如福作了题为《安全发展 压实责任 为公司营造稳定的安全生产环境》的公司安全生产工作报告。
与会代表经过充分酝酿,以举手表决的方式通过了公司工作报告、市场开发激励实施方案和经营管理办法。
孙新胜向全公司提出三点要求。一是要认清形势,统一思想;二是明确方向,落实责任;三是鼓足干劲,努力奋斗。
公司职工代表50余人出席会议。